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IT行业技术支持类职位招聘笔试题面试题59套和招聘考察内容


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IT行业技术支持类职位招聘笔试题面试题59套和招聘考察内容
 
目录:
一、IT技术族职业发展通道、阶梯、标准(招聘考察内容)
二、招聘试题库
1.         D-Link友讯网络技术支持面试题
2.         helpdesk技术支持面试题
3.         led显示屏技术支持工程师面试题
4.         TD技术支持工程师面试题
5.         TD项目技术支持工程师面试题(通信)
6.         wcdma产品技术支持面试题
7.         上海电讯盈科苹果技术支持面试题
8.         中国大恒(集团)有限公司技术支持面试题(笔试真题)
9.         中国移动技术支持面试笔试题
10.     中盈优创资讯科技有限公司技术支持工程师招聘笔试真题及参考答案
11.     北京北邮中望信息科技有限责任公司技术支持笔试题(JAVA)
12.     北京福思维科技发展有限公司技术支持面试题(笔试真题)
13.     华为技术支持面试问题
14.     华为项目技术支持工程师招聘面试题
15.     南京大学通用技术支持岗位招聘笔试题(运算机)
16.     博达数据通信技术支持工程师招聘面试题(笔试)
17.     售前技术支持工程师面试题(网络公司)
18.     图行天下技术支持面试题(北京图行天下信息咨询有限责任公司面试笔试真题)
19.     大唐电信科技产业集团技术支持面试题
20.     广州市国迈科技有限公司技术支持工程师招聘笔试题
21.     广州英智电子有限公司技术支持工程师面试题(helpdesk)
22.     建筑行业软件技术支持招聘笔试题
23.     成都国腾通讯(集团)有限公司技术支持面试题
24.     技术支持岗位应聘试题
25.     技术支持工程师面试题
26.     技术支持工程师面试题(网页)
27.     技术支持工程师面试题(软件类)
28.     技术支持工程师面试题(通信类)
29.     技术支持工程师面试题(通讯行业)
30.     技术支持笔试题
31.     技术支持英语面试问题
32.     技术支持面试题
33.     易泰软件公司技术支持工程师面试题
34.     武汉北大高科软件有限公司技术支持人员招聘笔试题
35.     武汉海洋仪器有限公司技术支持工程师笔试题
36.     深信服科技技术支持招聘面试题(校招笔试题)
37.     深圳TENDA公司技术支持工程师招聘笔试题
38.     深圳创真科技有限公司技术支持工程师面试题
39.     深圳市五巨科技有限公司技术支持岗位笔试题
40.     深圳市吉祥腾达科技有限公司技术支持与测试工程师招聘笔试题
41.     深圳市吉祥腾达科技有限公司技术支持工程师面试题
42.     珠海汉胜工业有限公司技术支持笔试题
43.     电子类公司应届大学生技术支持招聘笔试题及参考答案
44.     福建实达网络科技有限公司技术支持面试题
45.     移动技术支持面试题
46.     系统技术支持招聘笔试题
47.     系统集成技术支持面试笔试题
48.     网络技术支持面试题(瑞联科技)
49.     网络技术支持面试题
50.     网络技术支持面试题
51.     腾讯技术支持校园招聘面试题(笔试)
52.     英语面试问题-技术支持
53.     赛尔康技术(深圳)有限公司售后技术支持工程师面试笔试题
54.     软件技术支持工程师面试题
55.     软件技术支持面试笔试题
56.     软件技术支持面试题
57.     迈普(四川)通信技术有限公司系统集成技术支持笔试题
58.     锐捷网络售前技术支持工程师招聘笔试题
59.     长城宽带网络服务有限公司技术支持面试题
部分内容节选:
技术族职业发展通道\阶梯\标准(即招聘考核内容)
(1) 通道
技术族分为软件研发、美术、质量治理、设计、技术支持五个职业发展通道,每个发展通道包含下列职位(具体内容请见表4-技术族发展通道职位列表)。
表4-技术族发展通道职位列表
技术族(TE)
软件研发类-RD
01-后台开发
02-前台开发
03-软件架构
04-研发顾问
05-终端开发
06-IT应用开发
07-系统分析
设计类-DS
01-网页美术设计
02-游戏美术设计
03-UI美术设计
04-UI交互设计
05-网站策划与制作
质量治理类-QC
01-测试
02-白盒测试
03-质量治理
04-软件配置治理
05—游戏测试
技术支持类-TS
01-应用运维
02-网络架构
03-桌面支持
04-系统治理
05-网络治理
06-安全技术
07—IDC治理
(2) 阶梯
技术族职业发展阶梯及级别定义参见下图3
图3-技术族职业发展阶梯及级别定义示意图
具体解释如下:
A.级别代码:T1
级别名称:初做者(Entry)
级别定义:作为某一专业领域的初做者,具有本专业的一些基本晓识或单一领域的某些晓识点;在适当指导下能够完成单项或局部的业务。
B.级别代码:T2
级别名称:有体会者(Intermediate)
A.能力项详细内容请见表5
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表5-技术族能力项列表
能力项 详细内容
领导力 有效沟通、影响力、教练/合作
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表6-晓识的深度和广度以及素质项列表
职位族 职位类     晓识和技能 素质
      软件研发类 ◇   软件工程晓识
◇   编写技术和需求文档能力
◇   项目治理
◇   成就动机
◇   思维能力
◇   责任心
◇   信息收集
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B.基础项详细内容请见表7
表7-技术族基础项要求
绩效 资历
晋级 保持 降级 学历 1级-2级 2级-3级 3级-4级
最近两次绩效评级:为SS、SA、AS、SB、BS、AA、AB或BA 其他情况 过去绩效评级1次C 大专及以下 2.5年 4年 4年
根据级别标准,确定技术族的关键识别点,请见表8、、、、、、
表8-技术族级别标准关键识别点                       
各级技术人员“领导力”项目关键识别点
评估要素 初做者 有体会者 骨干 专家 资深专家
有效沟通 有效沟通 •把握基本沟通技巧
•能够清楚表达工作内容和个人观点
 
•能够主持小型会议
 
 
•能够计划治理团队沟通
•能够主持或在大型会议进行主题陈述
 
•能够通过与高层和谐和沟通,获取必要的资源和支持
 
•能够代表公司对外进行交流和沟通,并捍卫公司利益
 
             
各级技术人员“业务导向”项目关键识别点
评估要素 初做者 有体会者 骨干 专家 资深专家
业务奉献 连续业务奉献——目标与决策 •理解和支持项目和部门决策
•能够根据项目目标要求和谐本职工作优先级
•根据需求及时调整工作
••能为决策提供建议 •领导一个小型项目开发
制定并把握项目相关部分工作计划、进度及成本目标;
迅速根据需求参与项目/部门目标确定和决策
•可参与业务领域内的预算工作;
•领导一个中型项目开发
•制定并把握项目相关部分的工作计划、进度及成本目标;
••迅速根据需求推动项目/部门目标确定和决策
•参与业务领域内的预算
•领导一个项目开发
制定并把握产品系统部分的工作计划及成本目标;
••迅速根据需求推动项目/部门目标确定和决策
•可制定本领域内的预算;
             
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北京北邮中望信息科技有限责任公司技术支持笔试题(JAVA)
 
姓名:________        手机号:____________                期望月工资:________元
其他需要说明的问题:________________________________________________
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一、 办公软件基础试题
1.   挑选题
1)  WORD中默认的视图为(   )
A、普通视图  B、WEB视图    C、页面视图    D、大纲视图
2)  文档加“打开权限”后,若不晓密码,可实现的操作有(   )
A、 打开     B、修改        C、删除       D、都可以
3)  WORD 中一次可以打开多少文件(   )
A、 一个     B、 二个      C、 三个       D、多个
9)  在Excel中,某单位的津贴是根据不同的职称定的,其对应关系如下,高工120,工程师100,助工80,其它60,假设在A1:D1分别输入了:姓名、性别、职称、津贴作为字段名,从第2行开始是数据记录,应在单元格D2中输入公式(     )
2.   操作题(简述本题的操作步骤,以及使用来的关键菜单和指示。)
1)  请建立三个工作表“1月”、“2月”和“3月”,且三个工作表中数据的位置相同,但数据值不同,要求将其数据合并运算并存放来“一季度”工作表中。请将包含这四个工作表的文档连同本试卷一同发回。
二、 开发技术基础试题
1.  请列举您使用过的数据库,并简要说明它们的备份机制和方法。
10.   测试用例应该包含哪些内容?设计用例的方法、依据有哪些?
11.   对一个数字文本框,你会考虑哪些反常测试?
三、 沟通与理解
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福建实达网络科技有限公司技术支持面试题
1、指出以下服务所默认的端口号。
FTP: Telnet: POP3: SMTP: Windows终端服务:
答案:
FTP: 21
Telnet:23
POP3:110
SMTP:25
Windows终端服务:3389 (最有名的3389)
3 在网络排错中,你经常会用来哪些操作指示?
ping :
netstat:
nbtstat:
net:
telnet:
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深信服科技技术支持招聘面试题(校招笔试题)
 
考试时间120分钟
一、不定项挑选题
1、SNMP协议使用UDP161和162端口,则该协议属于TCP/IP模型中的:()
A、网络层B、数据链路层C、应用层D、传输层
 
2、我们常用的ping指示所使用的协议,属于TCP/IP模型中的:()
A、应用层B、传输层C、网络层D、数据链路层
 
 
50、一般架设一个WEB服务器可以使用IIS或者Apache,关于IIS和Apache的描述,以下哪个是错误的()
A、IIS是WindowsServer自带的服务组件,也可以直接安装在Linux上B、Apache是Linux上的常见软件,也可以安装在Windows上
C、IIS和Apache都可以实现在一个IP的80端口上发布多个网站
D、IIS和Apache都不可以实现在一个IP的不同端口发布不同的网站
 
 
二、填空题
(51)Linux系统中,用可以显示所有装载的模块,用可以查看网卡的中断。
(52)域服务器上强制更新组策略的指示是。
(58)某公司的网络拓扑图如下,三层交换机上划分了多个VLAN,服务器属于其中某一个VLAN,内网电脑网关分别指向三层交换机上的VLAN接口,路由器上做NAT代理整个内网上网,外网连了2条线路做负载。
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深圳TENDA公司技术支持工程师招聘笔试题
欢迎大家加入TENDA的行列
考试说明:
整个考试分三部分:笔试、上机操作考试、面试。
笔试时间:1.5小时,将答案写在答题纸上,答卷完成请将答卷交工程助理处等候上机操作考试。
面试:10-45分钟
TENDA技术支持/测试工程师笔试试题
一.         详述电脑BIOS启动的全过程。
二.         分别讲述Win98、Win2K、WinXP共享与安全机制。
三.         请你做一个局域网防病毒解决方案。
十三.     我们在治理与文化方面有如下追求,谈谈您的看法。
a)   坚持“四有四化”,四有指有计划、有总结、有记录、有审核;四化指专业化、规范化、标准化,电子化。
十五.     将下面英文翻译为中文。
CONTENTS

1.1      Features

l Connects to 10/100M Broadband (cable or DSL) modem or Ethernet backbone for Internet Surfing.
l Multiple WAN connection type:
Static IP           : for lease line or router-router interconnect.
DHCP client      : for most cable modem service.
PPPoE              : for Dial-up ADSL service,
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